ABC Dell'Organizzazione

Nel pensare, parlare, scrivere di organizzazione ci si trova di fronte ad un mondo come a molti mondi: da un lato, infatti, il concetto di organizzazione attraversa molti campi del sapere , dalla sociologia alla psicologia all’antropologia, dall’altro non si puo’ pensare e scrivere solo di “organizzazione”ma occorre riferirsi a organizzazioni..ognuna un mondo a sé, costituito da intrecci specifici e da variabili, semplici e complesse, che strutturano una realtà organizzativa ogni volta diversa e costruita da modelli, storie, culture che si sono create e consolidate o confuse e disaggregate nel tempo.
Le variabili di base di un’organizzazione, dal punto di vista teorico, possono essere individuate e analizzate se si scelgono parole guida e concetti chiave presenti in qualsiasi tipo di organizzazione e se le stesse parole vengono rivisitate alla luce della esperienza e del funzionamento operativo concreto, di come funzionano i diversi fronti della o di una realtà organizzativa. Per poter comprendere, almeno un poco, “questa e queste” realtà, alla luce di una esperienza e cultura sociale, occorre fare una sorta di traduzione, quasi una mediazione socioculturale tra modelli, metodi e
consuetudini alla ricerca di un minimo comun denominatore che consenta di attraversare, e riconoscere, mondi organizzativi diversi..ma strutturati sulle stesse basi, teoriche e generali, che poi possono essere collegate ad esperienze e pratiche professionali ed operative.

 

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